経営コンサルタント
経営課題を構造化し、論点設定から戦略立案、意思決定、実行までを支援する仕事です。個別の専門領域に閉じず、事業、組織、業務、ITなどを横断しながら、クライアントの変革を前に進めます。
社会や市場、技術、競争のあり方が大きく変わるなか、企業もまた、自らの在り方を問い続ける必要があります。変化に合わせるだけではなく、何を守り、何を変え、これからどこへ向かうのかを自ら決めることが求められています。
私たちは、世界や社会を知ることが、自らを知ることにつながると考えています。外部との比較を通じて自社の本当の強みを見極め、必要な知見、技術、人材、資本を取り込みながら、その強みを競争力として確立していく。そこには、日本が古くから培ってきた「和魂漢才」「和魂洋才」に通じる考え方があります。
経営、事業、組織、IT、人材。企業を取り巻くさまざまな課題を俯瞰し、経営の意思決定と実行を支えることで、世界で勝ち残る企業を増やしていきます。
企業の競争力を、日本の力に。
企業の成長を、人の豊かさに。
企業の成長の成果が働く人へと還元され、さらなる成長へと循環する社会を目指します。
サービス
経営コンサルティング
戦略とは、分析結果ではなく、経営の意思決定と実行の道筋である。
複雑に絡み合う経営課題を構造化し、本当に向き合うべき論点を見極めます。複数の選択肢を比較し、必要な合意を形成しながら、経営としての決断と実行につなげます。
Services
経営戦略・事業変革／成長戦略・M&A／組織・業務改革／ガバナンス・内部統制
ITソリューション
システムを入れることを目的にせず、経営や業務をどう変えるかを起点にITの役割を考えます。
経営・業務とITの双方を捉え、IT戦略やシステム化構想から、導入PMO、データ活用、サイバーセキュリティまで一貫して支援します。
Services
IT・DX戦略／情報システム・導入PMO／データアナリティクス／サイバーセキュリティ
人材サービス
企業の成長や変革を支えるのは、最後は「人」です。
専門性だけでなく、企業の採用背景や組織の状況、求職者の経験や価値観まで踏まえ、長期的な活躍につながる出会いをつくります。
・コンサルティング・エージェント
経営・IT等のコンサルティング経験者をご紹介しております。
・メディカルケア・エージェント
医療介護専門職の人材をご紹介しております。
